Imersão exclusiva para líderes
Dia 26/01 às 20h | On-line e gratuito
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Nesta imersão, você vai entender por que tantos líderes experientes, qualificados e comprometidos acabam estagnando, mesmo entregando resultados consistentes e assumindo grandes responsabilidades. Ao longo da aula, vou revelar os 5 erros mais comuns e mais silenciosos, que travam o crescimento de coordenadores, supervisores e gerentes, impedindo que sejam reconhecidos como líderes estratégicos, ganhem visibilidade e avancem para cargos mais altos dentro das empresas.
Imersão Liderança Estratégica
Dia 26/01 às 20h
Esta imersão é para profissionais que já ocupam cargos de liderança, como coordenadores, supervisores e gerentes, e que construíram uma carreira sólida ao longo dos anos.
Você já é coordenador, supervisor ou gerente, lidera pessoas e projetos, e carrega uma alta responsabilidade sobre resultados, mas sente que isso ainda não se traduz em reconhecimento e visibilidade dentro da empresa.
Você tem mais de 10 anos de carreira, formação sólida e uma trajetória consistente, mas percebe que seu crescimento desacelerou ou que sua promoção parece sempre “quase acontecer”.
Mesmo com resultados, você ainda não é chamado para as conversas importantes e sente que sua imagem está mais associada à execução do que à estratégia.
Você não procura frases prontas ou discursos inspiracionais. Busca clareza, direcionamento estratégico e aplicação prática no contexto real do mundo corporativo.
No fundo, você sente que chegou a um ponto em que precisa mudar a forma de se posicionar para alcançar o próximo nível e está pronto para fazer isso de forma consciente e estratégica.
PRAZER,
Sou Mariana Vigetti, especialista em carreira e desenvolvimento de líderes e executivos, e criadora do DNA Executivo, um método de aceleração estratégica de carreira que já ajudou centenas de líderes no Brasil e no exterior a conquistarem mais reconhecimento, influência e crescimento no mundo corporativo.Sou sócia-fundadora da Atmosfera Desenvolvimento Humano, uma consultoria especializada no desenvolvimento de líderes e executivos que atuam em ambientes corporativos complexos, de alta exigência e constante transformação.
Há mais de 20 anos, atendo diretamente líderes de diferentes áreas, segmentos e níveis de liderança, que já entregam resultados consistentes, mas que chegam a um ponto em que entregar resultados e ter competência técnica deixam de ser suficientes para crescer para o próximo nível.Ao longo dessa trajetória, conduzi programas de desenvolvimento, projetos de aumento de performance, mentorias e consultorias individuais para líderes e executivos de empresas como Nestlé, Unilever, Safra, Itaú, Microsoft, entre outras grandes organizações nacionais e multinacionais. Essa vivência prática de mais de 20 anos me permitiu compreender, em profundidade, as dinâmicas reais de poder, influência, visibilidade e decisão que moldam o crescimento de carreira nas grandes empresas.
O DNA Executivo nasceu exatamente dessa experiência. Ele foi desenhado para ajudar líderes e executivos a conquistarem respeito, visibilidade e reconhecimento como líderes estratégicos, acelerando o crescimento de carreira de forma personalizada, consciente e sustentável. O método foi desenhado para gerar clareza, direção e aceleração real de carreira, com resultados percebidos desde o início. O DNA Executivo é para líderes que sabem que podem mais, que entendem a complexidade do jogo corporativo e que estão prontos para assumir, de forma estratégica e intencional, o próximo nível da sua trajetória profissional.
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